ПСИХОЛОГИЯ ТРУДА И ОРГАНИЗАЦИОННАЯ ПСИХОЛОГИЯ В УСЛОВИЯХ ПАНДЕМИИ: ПРОБЛЕМЫ И РЕШЕНИЯ ОБЗОР НАУЧНО-ПРАКТИЧЕСКОЙ ДИСКУССИИ В ЛАБОРАТОРИИ ПСИХОЛОГИИ ТРУДА, ЭРГОНОМИКИ, ИНЖЕНЕРНОЙ И ОРГАНИЗАЦИОННОЙ ПСИХОЛОГИИ ИП РАН, СОСТОЯВШЕЙСЯ 10 СЕНТЯБРЯ 2020 Гстатья
Дата последнего поиска статьи во внешних источниках: 1 февраля 2021 г.
Аннотация:В статье проанализированы ход и результаты недавней научной дискуссии, посвященной задачам психологии труда и организационной психологии в условиях пандемии, которая оказывает огромное влияние на профессиональный труд. Были выделены наиболее актуальные проблемы, которые должны решать психологи труда. Сегодня психологи труда имеют уникальную возможность внести свой вклад в формирование моделей будущих форм профессиональной деятельности и помочь выработке организационной политики и практики, которые значительно повысят жизнестойкость субъекта труда даже условиях повторных экономических и пандемических кризисов. В ходе дискуссии было высказано пожелание сделать такие обсуждения актуальных проблем психологии труда и организационной психологии регулярными, приглашая для диалога ведущих психологов страны.