|
ИСТИНА |
Войти в систему Регистрация |
Интеллектуальная Система Тематического Исследования НАукометрических данных |
||
Оценка эффективности стратегий и средств регуляции профессиональной деятельности в условиях технологических и организационных изменений (этап 1)НИР
- Руководитель НИР: Леонова А.Б.
- Участники НИР: Абдуллаева М.М., Бабаева Ю.Д., Барабанщикова В.В., Блинникова И.В., Бурмистров И.В., Евдокименко А.С., Злоказова Т.А., Измалкова А.И., Капица М.С., Качина А.А., Котко Н.А., Кузнецова А.С., Широкая М.Ю.
- Подразделение: Факультет психологии
- Срок исполнения: 1 января 2012 г. - 31 декабря 2012 г.
- Номер договора (контракта, соглашения): 1
- Номер ЦИТИС: 01201352642
- Тип: Фундаментальная
- Приоритетное направление научных исследований: Инновационные методы и высокие информационные технологии в фундаментальных и прикладных психологических исследованиях когнитивных процессов и нейронауках
- ПН России: Науки о жизни
-
Рубрики ГРНТИ:
- 15.21.35 Психофизиология
- 15.21.41 Психические процессы и состояния
- 15.21.45 Психология деятельности и поведения. Психология мотивации
- 15.21.69 Методы психологического исследования. Математическая психология
- 15.81.29 Психология труда
- 15.81.31 Инженерная психология
- 15.81.35 Психология управления
- 15.81.99 Другие виды прикладной психологии
-
Ключевые слова:
инновационная готовность, когнитивные стратегии, организационная психология, когнитивная эргономика, профессиональный стресс, психология труда, трудовая мотивация, механизмы саморегуляци деятельности., функциональные состояния, совладающее поведение, стресс-резистентность
- Добавил в систему: Леонова Анна Борисовна
Источник финансирования НИР
| госбюджет, раздел 0110 (для тем по госзаданию) |
Этапы НИР
| # | Сроки | Название |
| 1 | 1 января 2012 г.-31 декабря 2012 г. | Оценка эффективнсти стратегий и средств регуляции профессиональной деятельности в условиях технологических и организационных изменений |
| Результаты этапа: Разработана и эмпирически обоснована интегративная концептуальная схема анализа изменений в функциональной системы обеспечения трудовой деятельности и с учетом особенностей стратегий ее реализации у специалистов, выполняющих профессиональные задачи в обычных условиях и ситуациях повышенной напряженности. Проведен цикл эмпирических и экспериментальных исследований моделирующего типа (общий объем выборки - 1500 специалистов), деятельность которых протекает в условиях инновационных перестроек (образование, медицина, банковский сектор, транспорт, энергетика, торговля). Определены особенности индивидуальных стратегий когнитивной обработки информации и средств мобилизации внутренних ресурсов, влияющих на успешность психологической адаптации профессионалов к изменениям в организационной среде. Подготовлены прототипные версии программ превентивно-коррекционных мероприятий, направленных на повышение адаптационного потенциала специалистов и формирование эффективных навыков саморегуляции состояний в процессе модернизации организационной среды.По результатам проведенных исследований опубликованы 60 научных работ (из них 17 статей и 42 материала конференций), сделано 42 доклада на международных и российских конференциях, защищена 1 кандидатская диссертация. Материалы исследований используются в учебном процессе (2 общих курса, 30 с/курсов и 30 с/практикумов). | ||
Прикрепленные к НИР результаты
Для прикрепления результата сначала выберете тип результата (статьи, книги, ...). После чего введите несколько символов в поле поиска прикрепляемого результата, затем выберете один из предложенных и нажмите кнопку "Добавить".