|
ИСТИНА |
Войти в систему Регистрация |
Интеллектуальная Система Тематического Исследования НАукометрических данных |
||
Управление персоналом инновационных организацийучебный курс
- Авторы: Батоврина Е.В., Черняева Г.В.
- Год создания: 2024
- Организация: МГУ имени М.В. Ломоносова
- Описание: Цель межфакультетского курса "Управление персоналом инновационных организаций" – формирование у студентов представлений о системе управления персоналом инновационных организаций, современных подходах, принципах, методах привлечения, мотивации, обучения и развития сотрудников, занятых в инновационной сфере, создания и управления инновационной организационной культурой. Задачи дисциплины: 1) Формирование знаний об особенностях реализации ключевых функций управления персоналом в инновационной сфере, включая маркетинг, поиск и отбор высококвалифицированных сотрудников, мотивацию инновационного поведения персонала, обучение сотрудников, направленное на активизацию их инновационного потенциала, формирование особого типа организационной культуры – инновационной культуры; 2) Развитие представлений о современных теоретических концепциях, моделях и тенденциях управления персоналом инновационных организаций, в том числе, управлении талантами, управлении знаниями, «бирюзовом» управлении, ге ймификации и др.; 3) Формирование навыков и умений по проведению оценки (аудита) систем управления персоналом инновационных организаций и разработке предложений по их совершенствованию; 4) Формирование навыков и умений успешного участия в оценочных процедурах и тренингах, направленных на диагностику и развитие компетенций, востребованных в инновационной сфере. Место в системе программы профессиональной подготовки: межфакультетский курс по выбору. Объем аудиторных занятий – 24 аудиторных часа. Форма промежуточного контроля: зачет. Формы проведения занятий: лекции и семинары. В процессе проведения обучения наряду с лекциями и семинарами предполагается применение активных методов обучения: кейс-стади; опросы; творческие задания; деловые и ролевые игры; контрольные тесты; дискуссии. Студенты познакомятся с концепциями инновационной личности и инновационного поведения, обучения на протяжении всей жизни («Life-long learning») и самообучающейся организации; разберутся в личностных, организационных и социальных факторах управления персоналом в инновационной сфере; примут участие в диагностическом тестировании креативности и инновационного мышления.
- Добавил в систему: Батоврина Екатерина Викторовна
Преподавание курса
- с 7 февраля 2024 Черняева Галина Владимировна
- МГУ имени М.В. Ломоносова, Факультет государственного управления
- обязательная, по выбору (межфакультетский курс), лекции, 12 часов
- Авторы: Батоврина Е.В., Черняева Г.В.
- 7 февраля 2024 - 27 апреля 2024 Батоврина Екатерина Викторовна
- МГУ имени М.В. Ломоносова, Факультет государственного управления
- обязательная, по выбору (межфакультетский курс), лекции, 12 часов
- Авторы: Батоврина Е.В., Черняева Г.В.