ИСТИНА

реформирование трудового законодательства непосредственно связано с изменениями экономических отношений, которые на современном этапе характеризуются коммерциализацией предпринимательства, бизнеса, что не может не отразиться на отношениях, возникающих в ходе применения несамостоятельного труда. Заимствование нетипичных форм занятости, уклонение от предоставлении гарантий, другие явление в области трудового права сопряжены с достижением цели: увеличением дохода, получением прибыли в том числе за счет снижения (минимизации) расходов на персонал.